Рекрутинговое агентство Penny Lane Personnel выделило следующую закономерность рынка труда в 2012 году: спрос на программистов начал превышать предложение, а рынок стал рынком кандидата.

Показательно, что программисты могут реализовать свои карьерные амбиции фактически во всех сегментах рынка. Однако наиболее активно подбор идет в инвестиционно-банковской сфере, IT, телекоме и бизнес-проектах в онлайне.

В тройку самых востребованных программистов входят специалисты Java, Oracle, PHP. Также популярны программисты С++, С#, 1С, Delphi.

Среднестатистические требования к программистам: мужчина в возрасте 23-30 лет, с техническим образованием, опытом работы от 2-х лет, базовые знания английского языка обязательны.

Младший программист может рассчитывать на оклад 20 000 – 30 000 руб. Рост профессиональных знаний, опыта и статуса программиста оценивается рынком в 50 000 – 100 000 руб. Старший программист получает 100 000 – 150 000 руб. Зарплата руководителя отдела программистов составляет 130 000 – 200 000 руб., а иногда и более.

Средний срок работы программиста в одной компании: 2-3 года.

«Ориентировочно на 20% вырос спрос на программистов с января по июнь 2012 года. Тот факт, что рынок далек от насыщения высококлассными программистами, играет важную роль в формировании характеристики рынок кандидата. К тому же поиск хорошего программиста имеет ряд сложностей. И одна из них - специалисты знают себе цену», - отмечает Дмитрий Викторов, руководитель департамента IT Penny Lane Personnel.